«Научный поиск: личность, образование, культура»

В статье раскрывается актуальность и значимость сравнительного рассмотрения различных цивилизационных типов управленческой культуры. В любой организации, сфере деятельности значительную роль играет управленческий аспект, ведь профессионализм менеджера, качество его труда являются основой состояния рынка труда и стоимости организационного капитала. Культура управления сейчас активно исследуется. В современных условиях многополярности и непрекращающихся попыток нормативной унификации человечества осмысление и разработка настоящей проблематики в высшей степени актуальны, а разнообразные государственные и частные структуры попадают в кризисные ситуации в связи с «ненадлежащим руководством»; кроме того, при наличии большого числа моделей и стилей управления эти организации и даже целые государства попадают в кризисы из-за неверно выбранной модели управления. В пристальном культурно-историческом изучении этих вопросов видится социальная значимость данной статьи.